Diz-se que a Geração Z precisa quebrar o estigma e enfrentar a realidade ao iniciar uma carreira

Quinta-feira, 10 de outubro de 2024 – 23h10 WIB

Jacarta, VIVA – A Geração Z, também conhecida como Geração Z, domina o mundo do trabalho. Na verdade, nasceram entre 1997-2012 ou cresceram na era digital.

A pressão das redes sociais sendo consumidas o tempo todo e as mensagens dos influenciadores orientam sua tomada de decisão, inclusive incentivando-os a serem eles mesmos e a serem fiéis a si mesmos no processo de candidatura a emprego. A psicóloga clínica Meera Tripuspita disse que a ambição é boa para eles, mas precisa ser equilibrada com a realidade para evitar o estresse.

“A ambição é boa, mas precisamos verificar a realidade para evitar o estresse. Concentre-se no que podemos controlar”, disse Mira em uma discussão intitulada “Geração Z: Ambição e Saúde Mental” pela Pertamina Subholding Upstream Regional Java e ITS (Universidade Técnica de Surabaya, quinta-feira, 10 de outubro de 2024.

Há muito estigma contra a Geração Z. Considera-se que esta geração que entende de tecnologia possui uma série de características distintivas. Por exemplo, são chamados de geração do morango (uma fruta vermelha bonita, mas frágil), que é muito sensível à pressão do mundo exterior. As crianças da Geração Z, disse ele, priorizam a saúde mental e o equilíbrio diário entre vida pessoal e profissional.

“Eles estão até acostumados com a autoidentificação, o que as gerações anteriores nunca fizeram”, disse uma mulher que também é vice-presidente de suporte comercial da Pertamina Subholding Upstream Regional Java.

Meera continuou dizendo que a Geração Z muitas vezes pensa menos. Por exemplo, sonham em ter uma casa, mas relutam em investir. A maior parte da Geração Z também tem um comportamento consumista e visita regularmente cafeterias para passear.

Há também uma lista de desejos de países para visitar. Na verdade, continuou ele, de acordo com a pesquisa, 75% da Geração Z já tem pelo menos um ingresso para um show nos próximos seis meses. Tudo isso com a finalidade de tratamento, liberação do estresse.

“Os conceitos de FOMO (Fear of Missing Out), YOLO (You Only Live Once) e FOPO (Fear of People’s Opinions/Fear of Others’ Opinions) apoiam todas essas ambições”, disse ele.