Homem enfrenta quarto DUI, crime
Um homem do condado de Garfield com três condenações anteriores por DUI está enfrentando acusações criminais depois que as autoridades o prenderam por seu quarto delito em 29 de setembro, quando ele supostamente dirigia a 160 quilômetros por hora em uma rodovia em uma zona de 55 mph e dirigia um carro.
Alejandro Pinela-Moreno foi originalmente acusado no Tribunal do Condado de Pitkin pelo suposto crime. Mas essa contagem foi retirada em troca das novas acusações, que os promotores apresentaram em 8 de outubro no Tribunal Distrital do Condado de Pitkin, onde os processos criminais estão pendentes.
De acordo com uma leitura do histórico de direção de Pinela-Moreno pelo juiz Dinsmore Tuttle na audiência de 21 de outubro, seus crimes anteriores ocorreram em Garfield em 2010 e 2012 e em Eagle County em 2012. Tuttle, do 19º Distrito Judiciário, atuou como interino.
“Não é uma contravenção, é um crime agora porque vem na sequência de três acusações anteriores”, disse ele.
No Colorado, a gama de penalidades possíveis para uma quarta condenação por DUI inclui uma sentença de prisão obrigatória de dois anos a um máximo de seis anos e/ou uma multa de US$ 200.000 a US$ 500.000, disse o procurador distrital James Stone na audiência. .
Pinela-Moreno enfrenta duas acusações menores decorrentes do incidente: excesso de velocidade e falta de licença. Atualmente, ele tem um título em dinheiro de US$ 1.000. Suas condições de libertação incluem “sem álcool, sem drogas ilegais, sem dirigir sem carteira de motorista válida. E parece que você não tem isso”, disse o juiz.
Pinela-Moreno foi assistida por um intérprete de espanhol durante a audiência. Ele não tinha advogado, mas disse ao juiz que estava em processo de contratação de um. Ele estará no tribunal em 4 de novembro para ouvir o caso criminal.
Audiência de fevereiro na ação coletiva da SkiCo
3 de fevereiro é o dia em que um juiz realizará uma aprovação final e audiência de imparcialidade para uma ação coletiva envolvendo a Aspen Skiing Co. e um ex-funcionário gasta.
A audiência ocorre depois que a SkiCo concordou com um acordo que inclui a distribuição de US$ 1,575 milhão pela empresa aos funcionários que devem ser pagos.
SkiCo não admitiu qualquer falha ou responsabilidade no acordo.
De acordo com uma moção conjunta apresentada pela SkiCo e pelo demandante Craig Stout no início deste mês, metade do acordo será paga em dinheiro e a outra metade em vouchers resgatáveis por bilhetes de teleférico e produtos de varejo da SkiCo. Cerca de 10.000 funcionários horistas sem fins lucrativos que trabalharam em uma das quatro áreas de esqui da SkiCo nos últimos seis anos têm direito a pagamentos atrasados, de acordo com documentos judiciais.
Stout processou a SkiCo no Tribunal Distrital do Condado de Pitkin em 31 de outubro de 2023. A sua queixa afirma que os trabalhadores horistas têm direito a uma compensação pelo tempo de viagem nas montanhas até ao seu local de trabalho – por elevador, mota de neve ou bola de neve. Ele também alegou que a SkiCo tinha informações falsas em seu site sobre benefícios aos funcionários, como vales de desconto para assentos para parentes, e que os funcionários não tinham direito a um intervalo de 10 minutos exigido pelo estado para cada quatro horas trabalhadas. SkiCo negou as acusações.
As reivindicações sob a Lei de Reivindicações Salariais do Colorado, a Lei do Salário Mínimo do Colorado e a Lei de Proteção ao Consumidor do Colorado foram mantidas.
De acordo com o acordo, provavelmente haverá duas classes certificadas de funcionários da SkiCo – “classe” e “subclasse de montanha”. A classe principal abrange funcionários horistas que “podem alegar que não tiveram os intervalos de descanso obrigatórios”, afirma a moção. A subclasse montanha se aplica aos funcionários da SkiCo que viajam da base da montanha até seus postos de trabalho.
Os membros da classe serão notificados antes da assinatura do acordo e terão a opção de participar ou não da classe.
